Las mujeres propietarias de pequeñas empresas dicen que se sienten más realizadas que las mujeres que trabajan de 9 a 5 en trabajos tradicionales. Una nueva encuesta realizada por Kiddie Academy y Talker Research de 500 mujeres propietarias de pequeñas empresas y 500 mujeres aspirantes a ser emprendedoras descubrió que esta sensación de realización se extiende más allá de sus carreras y también a sus vidas personales.
El 91% de las propietarias de empresas se sienten realizadas en su vida profesional, en comparación con solo el 55% de las que no han dado el salto al emprendimiento. Esa satisfacción también se refleja en su vida personal: el 87% de las propietarias de empresas se sienten personalmente satisfechas, mientras que solo el 78% de las aspirantes dicen lo mismo.
El 80% de todas las mujeres encuestadas creen que la próxima década traerá incluso más empresas dirigidas por mujeres.
De hecho, el 58% de las propietarias de empresas comenzaron sus negocios en los últimos seis años, y el 89% de las aspirantes planean seguir sus pasos en los próximos cinco años. Durante ese tiempo, muchos dueños de negocios actuales se han sentido más felices (58%), más seguras (54%) y más empoderadas (54%) que nunca en sus trabajos anteriores.
El 90% de las encuestadas creen que es esencial que los niños vean a mujeres emprendedoras en sus comunidades, dando ejemplo a las generaciones futuras. Para el 62% de las mujeres, la mayor motivación para iniciar un negocio fue el deseo de más libertad, ya que el 42% tiene hijos pequeños.
Antes de convertirse en dueñas de negocios, solo el 51% sentía que tenía la flexibilidad para perseguir sus pasiones o tomarse un tiempo libre. Ese número se disparó al 93% después de lanzar sus propios emprendimientos.
Otras motivaciones importantes incluyen el deseo de tener un impacto positivo en el mundo (26%) o sentirse estancados en sus trabajos anteriores (23%). Estos sentimientos son compartidos por las aspirantes a emprendedores, ya que el 64% dice que su principal razón para iniciar un negocio es querer ser su propia jefa.
La necesidad de un horario más flexible (38%), la búsqueda de un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal (35%) y la esperanza de dejar un legado para sus hijos o nietos (30%) también son factores determinantes.
Por supuesto, el camino no es fácil. Muchas propietarias de pequeñas empresas dicen que se habrían sentido más preparadas si hubieran tenido una mejor comprensión del panorama empresarial (30%), más apoyo de otros empresarios (26%) y el aliento de familiares y amigos (25%).
El 53% también dice que tener fondos adicionales o una red de seguridad financiera habría marcado una diferencia significativa en sus primeros días.
Para quienes planean lanzar un negocio, los mayores desafíos incluyen construir una base de clientes (47%), marketing (37%), manejar desafíos inesperados (33%) y establecer una fuerte presencia en las redes sociales (29%).
Fuente: Talker News
